Podatki

PODATEK PIT - aktualne problemy w rozliczaniu PIT 2026 r.

23 kwietnia - 22 czerwca 2026 r.

ONLINE

Cena szkolenia:
180 zł

Program

Harmonogram

Prelegenci

Cena

DZIEŃ I - rozliczanie pracowników, PIT-2. 23/04/2026, godzina 11:30-13:30.

Druk PIT-2- problemy i zasady wypełniania:

  • Kwota wolna od podatku: 300,00 lub 150,00 lub 100,00 - kiedy i jak stosować?
  • Oświadczenie dla osoby samotnie wychowującej dziecko;
  • Oświadczenie o stosowaniu ulg podatkowych;
  • Jak liczyć 4-letni okres stosowania ulgi dla powracających z zagranicy;
  • Wybór podwyższonych kosztów uzyskania przychodów;
  • Rezygnacja z ulgi dla młodych;
  • Rezygnacja z kosztów podatkowych;
  • Wniosek o niepobieranie zaliczek na podatek dochodowy - dla kogo możliwość?
  • Zmiany PIT-2 składane w trakcie roku;

Najnowsze orzecznictwo dotyczące pracowników i zmiany przepisów - omówienie:

  • Wyrok SN z 2025 r. dotyczący nadgodzin u nauczycieli
  • Pojęcie nadgodzin u innych pracowników
  • Zasady rozliczania nadgodzin - bieżąco czy wstecz?
  • Wyrok TK dotyczący powstania przychodu podatkowego w przypadku świadczeń dla pracowników;
  • Dyrektywa o równości płac a skutki praktyczne.

Zwolnienia z PIT wynikające z ustawy:

  • Kwota wolna od podatku;
  • Interpretacje dotyczące zwolnienia dla dzieci i młodzieży z tytułu kolonii, obozów, zimowisk, wczasów;
  • Zasady przyznawania zapomóg losowych;
  • Osoby korzystające z NOWYCH ulg: emeryci niepobierający emerytury, dzieci 4+, powracający z zagranicy a świadczenia z ZFŚS;
  • Problemy praktyczne rozliczania zwolnień - zbieg zwolnień z podatku;
  • Oświadczenie o dochodach - sposoby weryfikacji prawidłowości wykazanych danych;
  • Darowizny i ich rozliczanie.

DZIEŃ II - Rozliczanie umów zlecenia i umów o podobnym charakterze. 29/04/2026, godzina 11:30-13:30.

Pojęcie umowy zlecenia:

  • Kodeks cywilny - pojęcie
  • Wykonywanie czynności a efekt końcowy
  • Przykłady umów zlecenia
  • Zlecenie z osobą fizyczną prywatną, działalnością gospodarcza, działalnością nierejestrowaną.

Kontrakt menadżerski - alternatywna forma zatrudniania osób:

  • Pojęcie kontraktu menadżerskiego;
  • Różnice pomiędzy umową zlecenia, umową o dzieło, umową o pracę;
  • Kontrakt menadżerski z osobą, która ma działalność gospodarczą i osobą prywatną - różnice w rozliczeniach;
  • Uregulowania prawne dotyczące kontraktu menadżerskiego;
  • Opodatkowanie podatkiem PIT i składkami ZUS kontraktu menadżerskiego - zasady;
  • Podatek VAT od kontraktu menadżerskiego - kiedy?

Składki ZUS od umów zlecenia i kontraktu menadżerskiego w przykładach:

  • Umowa zlecenia z własnym pracownikiem;
  • Umowa zlecenia z obcym pracownikiem;
  • Zlecenie z osobą na kilku zleceniach - wartość zleceń a oskładkowanie;
  • Zlecenie z emerytem;
  • Umowa zlecenia z rencistą
  • Pierwsza i kolejne umowy zlecenia - zasady wyliczeń;
  • Zasady weryfikowania rozliczeń;
  • Przykładowe pisma do ZUS;
  • Przykładowe oświadczenia Zleceniobiorców;
  • Przekwalifikowanie umowy zlecenia na umowę o pracę - skutki praktyczne.

DZIEŃ III - Rozliczanie umów o dzieło. 11/05/2026, godzina 11:30-13:30.

Pojęcie umowy o dzieło

  • Pojęcie kodeksu cywilnego
  • Cechy umowy o dzieło
  • Umowa o dzieło a umowa zlecenia - różnice
  • Protokół wykonania prac;
  • Przykłady umów o dzieło.

Opodatkowanie umów o dzieło:

  • Koszty 20% a 50%;
  • Koszty 50% przy pracownikach;
  • Przeniesienie praw autorskich - zasady;
  • Podatek ryczałtowy a na zasadach ogólnych.

Zgłaszanie umowy o dzieło do ZUS:

  • Pojęcie umowy o dzieło;
  • Umowa o dzieło z własnym pracownikiem, z osobą obcą, z nierezydentem;
  • Elementy konieczne umowy o dzieło
  • Obowiązek zgłaszania wszystkich zawartych umów o dzieło do ZUS;
  • Przesyłanie ewidencji miesięcznych o zawartych umowach o dzieło;
  • Wzór zgłoszenia;
  • Pojęcie umowy o dzieło a umowy zlecenia;
  • Problemy praktyczne związane z funkcjonowaniem uregulowań, w tym zgłoszenie po terminie, brak zgłoszenia umowy o dzieło, przekształcenie umowy o dzieło w umowę o pracę.

DZIEŃ IV - Rozliczanie PPK. 22/06/2026, godzina 11:30-13:30.

Proponowane zmiany w zakresie PPK

  • Przyspieszenie okresu automatycznego zapisu z 4 lat do 3 lat (albo 2 lat);
  • Automatyczny zapis dla osób +55;
  • Możliwość szerszego inwestowania przez fundusze;
  • Aktualne druki rozliczeniowe.

Wyliczanie okresu do zgłoszenia do PPK

  • Termin ruchomy: od 14 dni do 10-tego po upływie 3 miesięcy;
  • Kiedy obowiązuje okres 14-dniowy?
  • Jak liczyć okres od dnia zgłoszenia przez osobę zatrudnioną wniosku o objęcie PPK?
  • Zatrudnienie w trakcie miesiąca - zasady wyliczeń;
  • Ponowne zatrudnienie w ciągu 12 miesięcy - sposoby wyliczania;
  • Zatrudnienie na przełomie roku - co z 3-miesięcznym okresem?
  • Zawarcie umowy cywilnoprawnej a następnie umowy o pracę;
  • Przekształcenie pracodawcy, połączenie, przeniesienie pracownika - sytuacje wyjątkowe;
  • Zgłoszenie do PPK z automatu - liczenie 4-letniego okresu funkcjonowania w PPK.

Naliczanie składek od pracownika:

  • Pojęcie wynagrodzenia brutto;
  • Wynagrodzenie za czas choroby a składka PPK;
  • Zasiłki - czy podlegają PPK?
  • Dodatki do wynagrodzenia, premie a postawa naliczania PPK;
  • Świadczenia w naturze - czy naliczać PPK?
  • Składka obniżona niż 2% - problemy praktyczne;
  • ZMIANA terminu na wpłaty do PPK;
  • Wprowadzenie możliwości wycofania nienależnych wpłat do PPK.

Naliczanie składek od pracodawcy:

  • Sposób wyliczania 1,5%;
  • Wpłata składki w następnym miesiącu a moment uzyskania przychodu z tytułu składki pracodawcy;
  • Podatek PIT naliczany od części pracodawcy;
  • Wynagrodzenie wypłacane ostatniego dnia miesiąca, do 10-tego, z góry a pobieranie składek do PPK;
  • Pobranie składki od pracownika a wpłata do PPK - przykłady praktyczne;
  • Zwolnienia pracodawcy z obowiązku wpłaty składek;

Druki związane z funkcjonowanie PPK:

  • Obowiązki informacyjne pracodawcy;
  • Informacja o PPK;
  • Deklaracja o rezygnacji z PPK;
  • Informacje dotyczące PPK: Informacja o obowiązku złożenia wniosku o wypłatę transferową po zmianie instytucji finansowej, Informacja o obowiązku złożenia wniosku o wypłatę transferową po otrzymaniu oświadczenia uczestnika PPK o zawartych umowach o prowadzenie PPK, Informacja o wznowieniu dokonywania wpłat do PPK
  • Oświadczenie o wysokości składek;
  • Wypełnianie druków RCA do ZUS w zakresie PPK.
11:15 Rozpoczęcie logowania przez uczestników
11:30 - 13:30 Szkolenie
Przerwy ustalane są przez wykładowcę w trakcie szkolenia

Joanna Patyk Doradca Podatkowy, Prawnik, Absolwentka i stypendystka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego. Posiada 12-letnie doświadczenie w zakresie podatków, które zdobyła pracując w kancelarii prawno - podatkowej oraz międzynarodowej firmie konsultingowej. Obecnie właścicielka Kancelarii Podatkowej TAX & BUSINESS. Specjalistka w zakresie podatku dochodowego od osób prawnych, w tym rozliczeń transakcji pomiędzy podmiotami powiązanymi - Transfer Pricing oraz podatku u źródła, a także podatku VAT.

Zarejestruj się ON-LINE

lub pobierz, wypełnij i odeślij formularz zgłoszeniowy:

Jezeli mają Państwo pytania związane ze szkoleniem, prosimy o kontakt: info@wlr.com.pl

Cennik szkolenia

180 + 23% VAT
koszt udziału jednej osoby w jednym module

600 + 23% VAT
koszt udziału jednej osoby we wszystkich modułach (plus nagrania)

Podatki

PODATEK PIT - aktualne problemy w rozliczaniu PIT 2026 r.

23 kwietnia - 22 czerwca 2026 r.

ONLINE

CEL SZKOLENIA


PROGRAM

DZIEŃ I - rozliczanie pracowników, PIT-2. 23/04/2026, godzina 11:30-13:30.

Druk PIT-2- problemy i zasady wypełniania:

  • Kwota wolna od podatku: 300,00 lub 150,00 lub 100,00 - kiedy i jak stosować?
  • Oświadczenie dla osoby samotnie wychowującej dziecko;
  • Oświadczenie o stosowaniu ulg podatkowych;
  • Jak liczyć 4-letni okres stosowania ulgi dla powracających z zagranicy;
  • Wybór podwyższonych kosztów uzyskania przychodów;
  • Rezygnacja z ulgi dla młodych;
  • Rezygnacja z kosztów podatkowych;
  • Wniosek o niepobieranie zaliczek na podatek dochodowy - dla kogo możliwość?
  • Zmiany PIT-2 składane w trakcie roku;

Najnowsze orzecznictwo dotyczące pracowników i zmiany przepisów - omówienie:

  • Wyrok SN z 2025 r. dotyczący nadgodzin u nauczycieli
  • Pojęcie nadgodzin u innych pracowników
  • Zasady rozliczania nadgodzin - bieżąco czy wstecz?
  • Wyrok TK dotyczący powstania przychodu podatkowego w przypadku świadczeń dla pracowników;
  • Dyrektywa o równości płac a skutki praktyczne.

Zwolnienia z PIT wynikające z ustawy:

  • Kwota wolna od podatku;
  • Interpretacje dotyczące zwolnienia dla dzieci i młodzieży z tytułu kolonii, obozów, zimowisk, wczasów;
  • Zasady przyznawania zapomóg losowych;
  • Osoby korzystające z NOWYCH ulg: emeryci niepobierający emerytury, dzieci 4+, powracający z zagranicy a świadczenia z ZFŚS;
  • Problemy praktyczne rozliczania zwolnień - zbieg zwolnień z podatku;
  • Oświadczenie o dochodach - sposoby weryfikacji prawidłowości wykazanych danych;
  • Darowizny i ich rozliczanie.

DZIEŃ II - Rozliczanie umów zlecenia i umów o podobnym charakterze. 29/04/2026, godzina 11:30-13:30.

Pojęcie umowy zlecenia:

  • Kodeks cywilny - pojęcie
  • Wykonywanie czynności a efekt końcowy
  • Przykłady umów zlecenia
  • Zlecenie z osobą fizyczną prywatną, działalnością gospodarcza, działalnością nierejestrowaną.

Kontrakt menadżerski - alternatywna forma zatrudniania osób:

  • Pojęcie kontraktu menadżerskiego;
  • Różnice pomiędzy umową zlecenia, umową o dzieło, umową o pracę;
  • Kontrakt menadżerski z osobą, która ma działalność gospodarczą i osobą prywatną - różnice w rozliczeniach;
  • Uregulowania prawne dotyczące kontraktu menadżerskiego;
  • Opodatkowanie podatkiem PIT i składkami ZUS kontraktu menadżerskiego - zasady;
  • Podatek VAT od kontraktu menadżerskiego - kiedy?

Składki ZUS od umów zlecenia i kontraktu menadżerskiego w przykładach:

  • Umowa zlecenia z własnym pracownikiem;
  • Umowa zlecenia z obcym pracownikiem;
  • Zlecenie z osobą na kilku zleceniach - wartość zleceń a oskładkowanie;
  • Zlecenie z emerytem;
  • Umowa zlecenia z rencistą
  • Pierwsza i kolejne umowy zlecenia - zasady wyliczeń;
  • Zasady weryfikowania rozliczeń;
  • Przykładowe pisma do ZUS;
  • Przykładowe oświadczenia Zleceniobiorców;
  • Przekwalifikowanie umowy zlecenia na umowę o pracę - skutki praktyczne.

DZIEŃ III - Rozliczanie umów o dzieło. 11/05/2026, godzina 11:30-13:30.

Pojęcie umowy o dzieło

  • Pojęcie kodeksu cywilnego
  • Cechy umowy o dzieło
  • Umowa o dzieło a umowa zlecenia - różnice
  • Protokół wykonania prac;
  • Przykłady umów o dzieło.

Opodatkowanie umów o dzieło:

  • Koszty 20% a 50%;
  • Koszty 50% przy pracownikach;
  • Przeniesienie praw autorskich - zasady;
  • Podatek ryczałtowy a na zasadach ogólnych.

Zgłaszanie umowy o dzieło do ZUS:

  • Pojęcie umowy o dzieło;
  • Umowa o dzieło z własnym pracownikiem, z osobą obcą, z nierezydentem;
  • Elementy konieczne umowy o dzieło
  • Obowiązek zgłaszania wszystkich zawartych umów o dzieło do ZUS;
  • Przesyłanie ewidencji miesięcznych o zawartych umowach o dzieło;
  • Wzór zgłoszenia;
  • Pojęcie umowy o dzieło a umowy zlecenia;
  • Problemy praktyczne związane z funkcjonowaniem uregulowań, w tym zgłoszenie po terminie, brak zgłoszenia umowy o dzieło, przekształcenie umowy o dzieło w umowę o pracę.

DZIEŃ IV - Rozliczanie PPK. 22/06/2026, godzina 11:30-13:30.

Proponowane zmiany w zakresie PPK

  • Przyspieszenie okresu automatycznego zapisu z 4 lat do 3 lat (albo 2 lat);
  • Automatyczny zapis dla osób +55;
  • Możliwość szerszego inwestowania przez fundusze;
  • Aktualne druki rozliczeniowe.

Wyliczanie okresu do zgłoszenia do PPK

  • Termin ruchomy: od 14 dni do 10-tego po upływie 3 miesięcy;
  • Kiedy obowiązuje okres 14-dniowy?
  • Jak liczyć okres od dnia zgłoszenia przez osobę zatrudnioną wniosku o objęcie PPK?
  • Zatrudnienie w trakcie miesiąca - zasady wyliczeń;
  • Ponowne zatrudnienie w ciągu 12 miesięcy - sposoby wyliczania;
  • Zatrudnienie na przełomie roku - co z 3-miesięcznym okresem?
  • Zawarcie umowy cywilnoprawnej a następnie umowy o pracę;
  • Przekształcenie pracodawcy, połączenie, przeniesienie pracownika - sytuacje wyjątkowe;
  • Zgłoszenie do PPK z automatu - liczenie 4-letniego okresu funkcjonowania w PPK.

Naliczanie składek od pracownika:

  • Pojęcie wynagrodzenia brutto;
  • Wynagrodzenie za czas choroby a składka PPK;
  • Zasiłki - czy podlegają PPK?
  • Dodatki do wynagrodzenia, premie a postawa naliczania PPK;
  • Świadczenia w naturze - czy naliczać PPK?
  • Składka obniżona niż 2% - problemy praktyczne;
  • ZMIANA terminu na wpłaty do PPK;
  • Wprowadzenie możliwości wycofania nienależnych wpłat do PPK.

Naliczanie składek od pracodawcy:

  • Sposób wyliczania 1,5%;
  • Wpłata składki w następnym miesiącu a moment uzyskania przychodu z tytułu składki pracodawcy;
  • Podatek PIT naliczany od części pracodawcy;
  • Wynagrodzenie wypłacane ostatniego dnia miesiąca, do 10-tego, z góry a pobieranie składek do PPK;
  • Pobranie składki od pracownika a wpłata do PPK - przykłady praktyczne;
  • Zwolnienia pracodawcy z obowiązku wpłaty składek;

Druki związane z funkcjonowanie PPK:

  • Obowiązki informacyjne pracodawcy;
  • Informacja o PPK;
  • Deklaracja o rezygnacji z PPK;
  • Informacje dotyczące PPK: Informacja o obowiązku złożenia wniosku o wypłatę transferową po zmianie instytucji finansowej, Informacja o obowiązku złożenia wniosku o wypłatę transferową po otrzymaniu oświadczenia uczestnika PPK o zawartych umowach o prowadzenie PPK, Informacja o wznowieniu dokonywania wpłat do PPK
  • Oświadczenie o wysokości składek;
  • Wypełnianie druków RCA do ZUS w zakresie PPK.

HARMONOGRAM

11:15 Rozpoczęcie logowania przez uczestników
11:30 - 13:30 Szkolenie
Przerwy ustalane są przez wykładowcę w trakcie szkolenia

PRELEGENCI

Joanna Patyk Doradca Podatkowy, Prawnik, Absolwentka i stypendystka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego. Posiada 12-letnie doświadczenie w zakresie podatków, które zdobyła pracując w kancelarii prawno - podatkowej oraz międzynarodowej firmie konsultingowej. Obecnie właścicielka Kancelarii Podatkowej TAX & BUSINESS. Specjalistka w zakresie podatku dochodowego od osób prawnych, w tym rozliczeń transakcji pomiędzy podmiotami powiązanymi - Transfer Pricing oraz podatku u źródła, a także podatku VAT.


CENA SZKOLENIA

180 + 23% VAT
koszt udziału jednej osoby w jednym module

600 + 23% VAT
koszt udziału jednej osoby we wszystkich modułach (plus nagrania)


Zarejestruj się ON-LINE
lub pobierz, wypełnij i odeślij formularz zgłoszeniowy: